María Jesús Lorenzana propone a Metaldeza entrar en la cadena de suministro del sector de la defensa.

En Lalín (Pontevedra), el 17 de abril de 2026, la conselleira de Economía e Industria, María Jesús Lorenzana, se reunió con los responsables de Metaldeza para evaluar la posible inclusión de esta empresa familiar en la cadena de suministro del sector de defensa.

Metaldeza, con casi cuarenta años de experiencia, es considerada representativa del sector metalmecánico en Galicia, el cual representa más del 40% de la industria en la comunidad, con más de 60,000 empleos y más de 3,000 empresas.

La conselleira destacó que Metaldeza cuenta con los elementos clave para el éxito: internacionalización, innovación y diversificación. La Xunta tiene la intención de colaborar con la empresa para ayudarla a ingresar al sector de defensa.

Se mencionó la Iniciativa Estratégica de Seguridad, Defensa y Aeroespacial (IESDA), que movilizará más de 900 millones de euros hasta 2030. Actualmente, unas treinta empresas trabajan en Galicia en el sector de defensa y seguridad, pero se espera que esta cifra aumente significativamente.

En el marco de esta estrategia, se recordó que la Xunta tiene abierta una línea de ayudas para certificaciones, la cual ya ha consumido el 80% de su crédito de 1,5 millones de euros. Estas ayudas incluyen la primera inscripción en el Registro General de Armamento y Materiales (DGAM), la implementación de sistemas de gestión de calidad, homologaciones de sistemas o productos, autorizaciones de seguridad ante el CNI y asesoramiento en proyectos para participar en convocatorias nacionales o europeas.

Lorenzana destacó que esta iniciativa busca apoyar a las empresas gallegas que no pertenecen al sector de defensa para que puedan aprovechar las oportunidades que ofrece este ámbito, dada la gran cantidad de posibilidades gracias al potencial industrial y tecnológico existente en la región.

FUENTE

  • Pablo Arranz

    Soy Pablo Arranz, licenciado en ADE por la Universidad Complutense y con un máster en Dirección de Personas y Desarrollo Organizativo por ESIC. Me interesan el networking y el social media, y enfoco mi desarrollo profesional en la gestión del talento y la transformación organizativa.

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